士林電機 2025永續報告書 86 2025 年具體行動 安全衛生管理方案完成 14 件。 召開 16 次職業安全衛生委員會議，討論職業安全相關事宜。 舉辦 6 場次廠區消防自衛編組演練。 持續安排視障按摩師到廠提供員工按摩服務。 邀請台北榮總胸腔部主任至公司舉辦菸害防制講座。 每年定期舉辦全員健康檢查，年度投入總經費約 8,833 千元。 本年度特別強化中生代同仁之健康保障，將 40 歲以上課級人員之健檢預算，由每人 1,400元 大幅提升至 7,000 元。 舉辦健康宣導講座 1 場次 / 年 提升員工健康觀念與意識 達成 6場次 2 場次/年 2 場次 /年 執行中項目 目標 實績 達成情形 2025 年目標達成情形與績效 16 次 達成 16 次/年 16 次/年 16 次 安全衛生委員會議 短期目標 ( 3 年以內 ) 中長期目標 ( 3 年以上 ) 特輯 永續績效與肯定 永續長的話 董事長期許 經營治理 致力綠能 環境永續 社會參與 附錄 4 共融職場 永續管理 4.1 勞資關係與和諧 4.2 員工薪酬與福利 4.3 人才培育與發展 4.4 職場健康與安全
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